Hoe om 'n werksaansoekbrief in Engels te skryf

Soos enige dekbrief, is 'n werksaansoekbrief ook verdeel in drie verskillende afdelings, watter is:

• die inleiding
• die liggaam
• die afsluiting

Jy kan begin die brief deur jou kontakbesonderhede te noem bo op. As jy op die kortlys kom, sal dit vir hulle makliker word om jou kontakbesonderhede te vind as hulle bo-aan genoem word.

Voordat jy die brief begin skryf, maak seker dat dit linksbelyn is en dat die lettertipe wat jy gebruik maklik leesbaar en verstaanbaar is. Skryf die huidige datum bo-aan, gevolg deur jou naam, adres, telefoonnommer, e-posadres, persoonlike blog of webwerf, en dan LinkedIn-profiel.

Nadat jy jou eie inligting genoem het, skryf die naam van jou voornemende werkgewer vir wie jy die werksaansoekbrief stuur, insluitend sy titel, maatskappy se naam en posadres. Deur hierdie besonderhede te noem, wys jy dit jy het voldoende navorsing gedoen om inligting oor die maatskappy en sy huurbestuurders te vind. Dit sal jou voor ander toepassings plaas wat eenvoudig en generies is. As jy nie die presiese naam van die maatskappy se huurbestuurder kan vind nie, kan jy dit aan die 'hoof van die departement of die huurbestuurder van die maatskappy' rig.

Werkgewers moes 'n aantal werksaansoekbriewe ontvang het, en jy moet iets daaraan doen maak dit boeiend. Maak jou brief oop met 'n kragtige verklaring wat die leser inlig dat jy opgewonde is om aansoek te doen vir die pos en gretig is om hierdie pos aan te neem. Skryf 'n kort beskrywing oor hoe jy inligting in die beskikbare posisie gekry het, hoekom jy aangetrokke is om aan te sluit en waarvan jy hou in die maatskappy. Noem hoekom jy geskik is vir die beskikbare pos.

Die taal wat jy gebruik moet geskik wees vir die tipe werk. Byvoorbeeld, as jy aansoek doen vir 'n werk in 'n finansiële instelling, moet jou taal gesaghebbend dog beleefd wees. Met inagneming van die vereistes van die werk, noem jou eie ervarings en prestasies in jou brief. Byvoorbeeld, as die pos 'n kandidaat benodig wat 'n goeie spanleier kan word, noem dan jou eie ervaring om 'n span te lei en jou prestasies in daardie. Jy kan jou stelling ondersteun met nommers indien enige.

In die tweede paragraaf, noem jou vermoëns wat perfek is vir die werk waarvoor u aansoek doen. Delf diep in jou prestasies en bring dit onder die leser se aandag. Skryf 'n paar sinne oor hoe jy deur die maatskappy beïnvloed word en hoekom dit die droomwerk is waarop jy wil land.

Skryf 'n kort opsomming aan die einde, noem hoekom jy die perfekte persoon is wat die posvereistes van die pos kan hanteer. Om die brief met 'n positiewe noot te beëindig, kan jou eintlik help om 'n oproep na die onderhoud te kry. Plaas jouself in die posisie van die huurbestuurder, en dink aan wat hy van 'n voornemende kandidaat sou verwag.

Op die ou end, nooi die maatskappy om jou te kontak, bedank hom/haar op die ou end, en noem dat jy uitsien om op die vroegste van die maatskappy te hoor. Eindig die brief met 'Beste wense', gevolg deur jou naam en kontakbesonderhede weereens.

As jy soortgelyke artikels wil lees Hoe om 'n werksaansoekbrief in Engels te skryf, ons beveel aan dat u ons besoek Indiensneming kategorie.